Не по протоколу

Марта Осинцева отвечает за логистику компании, а не за нервы генерального директора — человека, которого в офисе за глаза называют Ледоколом. За три месяца он сменил трех заместителей и довел до слез половину отдела кадров, и Марта была уверена, что это ее не коснется.

Коснулось в пятницу вечером, когда крупнейший клиент компании выставил ультиматум, совет директоров потребовал немедленного решения, а Марту вызвали в кабинет с наглухо закрытыми жалюзи. Сорок восемь часов, сказали ей. Работаешь напрямую с Ланским. Права на ошибку нет.

Артур Ланской не подпускает никого ближе протокола — это правило написано не в трудовом договоре, а на его лице. Но за двое суток без сна протокол начинает трещать по швам: слишком много совместных ночей в переговорной, слишком честные разговоры под утро, слишком откровенный взгляд поверх отчетов.

Марте нужно спасти контракт и не потерять себя. Ланскому нужно спасти компанию и не признаться, зачем он на самом деле держит ее рядом третью ночь подряд. У обоих есть железное правило не смешивать личное и рабочее. Проблема в том, что оба его уже нарушили.